rexx systemsJetzt kostenlos testen!

Mit AI Hiring zur 61%
schnelleren Vorauswahl

So funktioniert Recruiting 2026!

Was bedeutet das konkret?

KI übernimmt. Sie entscheiden.

Unsere intelligente Software erledigt Routinetätigkeiten in Rekordzeit– vom Bewerbermanagement bis zur Personalentwicklung.

Automatische Datenerfassung

Smarte Vorschläge für die Personalauswahl

Prozesse, die sich selbst optimieren

90%automatisierte Reports

Spart wertvolle HR-Zeit durch vollautomatisch generierte Auswertungen und Entscheidungsgrundlagen – sofort einsatzbereit nach jedem Bewerberdurchlauf.

80%schnellere Bewerbervorauswahl

Die KI filtert automatisch passende Profile vor – so erhalten Sie in Minuten eine qualifizierte Shortlist statt stundenlang manuell zu sichten.

70%weniger E-Mail-Aufwand

Automatisierte Benachrichtigungen und Status-Updates ersetzen manuelle Mails – für reibungslose Kommunikation mit Bewerbern und Fachabteilungen.

Wie funktioniert's?

Einfach starten. Sofort profitieren.

1

Plug & Play-Integration in Ihre HR-Systeme

In wenigen Schritten einsatzbereit – ganz ohne IT-Aufwand und vollständig kompatibel mit Ihrer bestehenden HR-Software.

2

KI-Training mit Ihren Daten

Die KI lernt aus Ihren historischen Bewerbungsdaten und Entscheidungen – für maßgeschneiderte Ergebnisse, die perfekt zu Ihrer Unternehmenskultur passen.

3

Erste Ergebnisse in wenigen Tagen

Schnelle Implementierung ohne langwierige Projekte – starten Sie produktiv durch, noch bevor andere mit dem Setup fertig sind.

Automatisiertes Bewerbermatching

KI-gestützte Analyse vergleicht Lebensläufe und Jobanforderungen präzise und schnell.

Erklärbares KI-Scoring

Transparente Bewertungskriterien sorgen für nachvollziehbare Entscheidungen.

Multilinguale Verarbeitung

Bewerbungen in verschiedenen Sprachen werden zuverlässig erkannt und bewertet.

Nahtlose Systemintegration

Plug & Play-Anbindung an Ihre bestehenden HR- und ATS-Systeme ohne IT-Aufwand.

Dynamische Shortlists

Automatisch generierte Kandidatenlisten mit Echtzeit-Updates.

Individuelles KI-Training

Anpassung der KI an Ihre Unternehmensdaten und spezifischen Anforderungen.

Die Software von rexx systems unterstützt uns prima in unseren Prozessen. Wir arbeiten sehr gerne damit und bekommen auch viel positives Feedback von unseren Bewerbern und Führungskräften."
Sandra Frasiak
Sandra Frasiak
Teamleiterin Personal und Organisation, Cyberport GmbH
Wir freuen uns sehr über die erreichte Transparenz und Prozessbeschleunigung durch die Übersicht der offenen Aufgaben, den Einsatz von Remindern und Workflows."
Gabriele Wüstner
Gabriele Wüstner
Projektleiterin HCM bei LEONHARD WEISS
Die E-Recruiting Software von rexx systems ermöglicht allen Beteiligten eine schnelle Bearbeitung, reduziert den manuellen Aufwand enorm und man behält stets den Überblick. Das war der richtige Schritt zur Digitalen Transformation in unserer Personalabteilung."
Carolin Hanisch-Heindl
Carolin Hanisch-Heindl
Director Recruiting and Employer Branding bei CANCOM SE
Die Anwenderseite soll von einer einfachen Bedienung der Software und vom beschleunigten Recruitingprozess profitieren. Die Lösung von rexx systems konnte diese, sowie alle anderen Anforderungen, die wir als moderne Arbeitgeberin im öffentlichen Sektor an eine solche Software gestellt haben, erfüllen."
Prof. Dr. Andreas Meyer-Falcke
Prof. Dr. Andreas Meyer-Falcke
Beigeordneter für Personal und Gesundheit bei der Landeshauptstadt Düsseldorf

FAQ

Häufige Fragen

Antworten auf Ihre wichtigsten Fragen – kompakt, verständlich und direkt auf den Punkt.

AI Hiring ist eine KI-gestützte Lösung, die Bewerbungen automatisch analysiert, Skills erkennt und mit Stellenanforderungen abgleicht. So erhalten Unternehmen objektive Bewertungen und eine fundierte Basis für ihre Recruiting-Entscheidungen.